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+ I! R! u! f9 r9 S y% _* V在教育的神圣殿堂里,我们本应携手并肩,为孩子们的未来播撒希望。然而,在营山县黄渡小学,副校长王小涛的一系列行为,却让校园的和谐氛围蒙上了一层阴影,也寒了众多同事的心。
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& }- f6 ?7 c, B8 U9 s吃饭,本是同事间交流感情、放松身心的时刻,可在王小涛这里,却成了权力施压的“战场”。给同事夹菜,本是善意之举,可当同事因个人习惯或其他原因拒绝时,他竟以“扣工资”相威胁。这哪是同事间的友好互动,分明是用权力在他人心头重重施压,让每一顿饭都吃得战战兢兢,同事关系变得如履薄冰。 F, e* ]' Z+ p2 p4 Y* E$ A
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更令人难以接受的是,他常把“扣工资”挂在嘴边,在没搞清事情全貌的情况下,就随意抛出这个威胁。工资,是老师们辛勤付出应得的回报,是生活的基本保障,而在王小涛手中,却成了威胁他人的“武器”。这种不负责任、滥用权力的行为,让老师们失去了对学校管理的信任,也让工作的积极性受到了极大打击。5 [- N# J3 y; l3 I) Y, E- P
7 k. V; D+ w4 d' O# Q王小涛甚至在众目睽睽之下,当着广大师生的面,将侮辱的矛头指向学校里那些老实、不爱说话的老师。他毫无顾忌地说出侮辱性词语,全然不顾他人的尊严。这些老师,或许不善言辞,或许性格内敛,但他们都在用自己的方式默默为教育事业奉献。而王小涛的行为,不仅给这些老师带来了严重的心理伤害,更让尊师重教的风气在校园中被狠狠践踏 。当学生目睹师长被如此对待,学校苦心营造的尊重与关爱氛围荡然无存,师生关系陷入紧张,校园里弥漫着压抑的气息。他已然成了老师们心中的“恶梦”,让本该温馨的校园变得人人自危。
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平日里,王小涛对学校里那些业绩不那么突出、老实本分的老师态度恶劣。他毫不掩饰自己的个人喜怒,恶语相向,忘记了作为领导应有的素养和担当。领导岗位,是责任与使命的象征,是要带领大家共同进步,而不是用来彰显个人威风、欺压他人的。
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: b7 }, F @. k1 J. E# w: \: ]王小涛副校长,请你停下这些不当的行为!教师,是太阳底下最光辉的职业,学校领导更应该是师德的楷模。你手中的权力,是为了更好地服务师生。请培养起码的做人公德,尊重每一位教师员工,他们都是与你并肩作战的伙伴,都在为学校的发展贡献力量。
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同时,也请珍惜你的领导岗位。这份岗位承载着学校的信任、师生的期待,你应该以身作则,用正确的方式引导大家,营造积极向上的校园氛围。更要尊重每一位学生,他们是学校的未来,你的一言一行都可能影响他们的价值观和成长。若继续肆意妄为,不仅会失去同事的尊重、学生的爱戴,更会让自己的职业生涯蒙上污点。, r5 Z. f6 r/ k6 j" x6 ~ u
# N4 I+ X+ W; D4 a, h/ P/ t# @教育是一场温暖的修行,希望王小涛副校长能早日认识到自己的问题,以真诚、友善和尊重,重新融入这个教育大家庭,与大家一起为营山县黄渡小学的美好明天而努力。
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